¿Mentalidad de Crecimiento? ¡Desarróllala ahora!
La Mentalidad de Crecimiento ha demostrado que consigue mejoras sustanciales en lo personal y laboral. ¿Qué es y cómo desarrollarla? La profesora de Stanford Carol Dweck introdujo los términos Mentalidad de Crecimiento y Mentalidad Fija. Dweck ha ocupado el cargo de Profesora de Psicología en la Universidad de Stanford desde 2004, enseñando psicología del desarrollo, teorías del «yo» y realizando estudios […]
Neuroliderazgo: 3 estrategias clave para mejorar las organizaciones
Las estrategias de neuroliderazgo ayudan a los líderes a comprender sus cerebros y los de sus colegas para mejorar las organizaciones. Veamos cómo lo hace. Gracias a los avances en la investigación del cerebro, un nuevo campo interdisciplinario, el neuroliderazgo, está ayudando a los líderes a comprender sus propios cerebros y los de sus colegas […]
Neuroplasticidad en la Comunicación Organizacional
¿Por qué hablar de Neuroplasticidad en la comunicación organizacional? En estos momentos, en un clima político, económico y social donde la única certeza es que el cambio es inevitable, es más imperativo que nunca que las empresas puedan adaptarse rápida y eficientemente al mundo que las rodea. A veces, el cambio llamará a los líderes […]
Neurociencia en los Recursos Humanos, ejemplos y aplicaciones
El impacto de la Neurociencia en los Recursos Humanos está siendo cada vez más importante; desde el momento en que trata de explicar el cerebro, comportamiento humano y sus interacciones. Pero para entenderlo nada mejor que ver algunos ejemplos y aplicaciones de la Neurociencia en los recursos humanos. Rechazo social y dolor Diferentes procesos […]
Neurociencia Empresarial: 6 consejos para desarrollar la cultura emocional
Desarrollar una empresa con cultura emocional es decisivo, nos dice la neurociencia empresarial. Pero, ¿qué es? ¿Cómo se consigue? Te lo explicamos prácticamente. ¿Por qué es importante desarrollar una empresa con cultura emocional? Todos conocemos y hemos oído hablar mucho de la cultura sana de la empresa. Tanto es así que nadie duda de su importancia. […]
Robots: 250% más productivos, cuáles son los beneficios y riesgos
Robots como fuerza de trabajo en ascenso Es difícil argumentar en contra de la automatización cuando las estadísticas ilustran claramente su potencial. La última evidencia proviene de una fábrica china en la ciudad de Dongguan. La fábrica reemplazó recientemente el 90 por ciento de su fuerza de trabajo humana con robots, y condujo a un […]
Recursos Humanos y la Neurociencia, el cambio que viene
Neurociencia, una necesidad actual en la empresa La relación entre los Recursos Humanos y la Neurociencia necesita de profesionales que la entiendan y apliquen, pero ¿por qué y cómo? Cada vez más las empresas entienden la necesidad de prestar la máxima atención a las relaciones internas, la motivación y en general a cuidar la […]
NeuroManagement, cómo aplicar la Neurociencia en la Empresa
Por Luis Roldán González de las Cuevas – Director del Máster en NeuroManagement de ESCO Euniversitas ¿Qué es el NeuroManagement? ¿Cómo podríamos realizar una mejor gestión en forma cotidiana, práctica? ¿Cuál es la explicación?Detrás de estas preguntas está la respuesta científica basada en la neurociencia.He aquí algunos principios básicos de neurobiología para entender el por qué […]
